在开展廉政风险防控“回头看”活动中，市农业局细化责任、加大宣传、全面排查，对已排查出的廉政风险点和制定的防控措施，认真进行了全面梳理和完善，并进一步健全机制，成效明显。

活动开展后，市农业局成立了“回头看”活动领导小组，负责活动的教育、排查、监督等工作。按照“谁主管，谁负责”的原则，将开展廉政风险防控“回头看”活动工作责任进行分解细化，落实到了具体分管领导、每个科室（单位）及每一位党员干部，形成了一级抓一级、一级对一级负责的工作格局，从而保证了活动的有效开展。

为提高干部员工的思想认识，从9月份起，市农业局利用每周五下午集中学习时间，3次组织班子成员带头学习《廉政准则》等文件，并结合个人岗位实际，开展反腐倡廉讨论，形成学习宣传廉政文化的浓厚氛围，进一步提高全局党员领导干部的廉洁自律意识，增强查找和防控岗位廉政风险的主动性。在威海农业信息网站开辟廉政文化专页，把“廉政漫画”“廉政警语” 挂在网上，打开网页就能受到廉政警示教育。

市农业局还组织全体党员干部从权力事项、权力运行、排查出来的风险点、有无遗漏风险点等6个方面，再次分级深入进行地毯式排查，坚决做到查准、查全、查透，着力实现廉政风险防控全覆盖无缝隙，对前一阶段已经查找的廉政风险点和突出问题逐一进行再细化、再补充和再完善。截至目前，新增一级风险点10个，二级风险点22个，三级风险点4个，对岗位风险点都登记建档，重点加强了监督。

为进一步巩固廉政风险防控成果，市农业局修订规章，健全机制。一方面，对规章制度进行重新梳理，把现有制度充实到廉政风险防范管理的各项防控措施中。另一方面，对那些与反腐倡廉现实需要不适应，特别是缺乏针对性、有效性的制度，进行了修订、完善。同时，制定新制度，针对反腐倡廉建设面临的新情况、新问题，制定印发了《财务管理制度》《接待工作制度》等2个新制度，健全和完善了反腐倡廉机制。